3月28日，丽江钰湖在行政办公楼七楼多职能厅召开2017年职工代表大会暨工作会，会议由公司工会主席杨军主持。公司辅导班子、中层干部、职工代表、优良员工代表等102人参与了会议。
会上，公司党委书记、总经理张燕东同道首先通报了集团2017年“稳增长、强融合、求创新、谋发展”的工作思路和2017年工作会心灵, 总结2016年工作，分析了当前局势工作，部署2017年工作指标。随后，他代表公司辅导班子作了题为《夯实基础加强能力，创新驱动助力突破，为实现京能集团广东区域产业做强做优做大而致力奋斗》的总经理工作汇报以及代表公司党委作了2016年度党委工作汇报。
会议暗示，2016年公司萦绕“一个对峙、两个把握、六个着力、一个指标”工作思路主作为为、狠抓落实圆满实现了集团部署的各项工作指标，2017年将依照“双基础四加强六突破”的工作方针，挖掘潜能获得各项工作新突破，为实现京能集团广东区域产业做强做大做优而致力奋斗。
会议指出，2017年是迎接党的十九大召开的沉要之年，公司党委必要不忘初心、持续前进，全面贯彻落实十八届六中全会心灵，加强“四个意识”，践杏装四讲四佑妆，纵深推动全面从严治党，为公司鼎新发展提供坚实的政治保险。
职工代表当真听取了公司总经理工作汇报、党委工作汇报、《集体合同》执行情况汇报、业务招待费使用情况、2016年职工提案实现落实和2017年提案征集工作情况等13项汇报和提案，凭据选举流程选举了新一任职工监事。依照集团党委关于在职代会上发展民主测评工作的要求，集团党委组织部组织丽江钰湖参会人员进行了辅导班子及辅导人员民主测评和党建工作考评。
会议经职工代表团分组会商后审议并举腕表决通过了总经理工作汇报、党委工作汇报、财政年度预算汇报、集体合同推广情况汇报、公司年度业务招待费使用情况汇报以及集体合一致共计10项内容，从分阐扬行使了职工代表权势。大会还签定了2017-2019年《集体合同》，公司总经理与各部门主任签定2017年度绩效和谈，并对公司五一焦芈获得者、先进集体进行了赞美。
最后，公司党委书记、总经理张燕东同道作总结讲话并就若何贯彻会议心灵，提出四点要求，一是要认清局势，坚定信心，把思想统一到公司职代会工作会会议心灵上来 ；二是稳中求进，狠抓落实，着力提升公司健全发展的保险能力 ；三是萦绕中心，阐扬党群组织优势，以高度的责肆意识抓好公司当前的工作 ；四是对峙党管干部，狠抓人才行列建设，为公司融合鼎新发展提供人才保险。
这次会议的召开，对于宽大干部员工进一步统一思想，振奋心灵，凝聚力量，推动公司的鼎新发展和不变，有着推进和推作为用。我们将当真通报落实职代会会议心灵，砥砺前行，撸起袖子加油干，致力创造越发优异骄人的成就迎接党的十九大的成功召开！
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